Управление человеческими ресурсами
Академический центр права и бизнесаБакалавр (B.A)
Полезно? Поставьте лайк
Условия приёма
Поступить можно одним из путей:
По багруту, без психометрии
Багрут / проходной порог прямого приёма(наша формулировка)
- Средний балл 80.**
Обычный путь
Психометрический экзамен / проходной порог прямого приёма(наша формулировка)
- Сводный балл 550.
Через мехину
Односеместровая профильная мехина — гуманитарные и социальные науки / проходной порог прямого приёма(наша формулировка)
- Взвешенный средний балл 80, оценка 60 по каждому предмету.
Через мехину
Годовая профильная мехина — гуманитарные и социальные науки в Академическом центре права и бизнеса / проходной порог прямого приёма(наша формулировка)
- Взвешенный средний балл 70, оценка 60 по каждому предмету.
Через мехину
Годовая профильная мехина — гуманитарные и социальные науки вне Академического центра / проходной порог прямого приёма(наша формулировка)
- Взвешенный средний балл 75, оценка 60 по каждому предмету.
Это минимальные условия: их выполнение ещё не гарантирует приём.
Условия — словами вуза. Названия и подписи с пометкой «наша формулировка» мы составили сами по той же странице.
Для всех путей
- Абитуриенты в возрасте 30 лет и старше, имеющие право на получение полного аттестата багрут и не соответствующие указанным условиям, могут быть приняты при условии успешного прохождения личного собеседования.
- Присуждение степени возможно только после утверждения Советом по высшему образованию
Как это на иврите
багрутבגרותпроходной порогציון סףпрямой приёмקבלה ישירהпсихометрический экзаменפסיכומטריмехинаמכינהабитуриентמועמדаттестат багрутתעודת בגרותличное собеседованиеראיון אישיСовет по высшему образованиюמל"ג
- Источник:Сайт вузаclb.ac.ilпроверено 2 окт. 2026 г.
Что изучаешь
Степень сочетает теоретическое обучение с практической работой и готовит к руководящим должностям в области управления человеческими ресурсами в компаниях и организациях. Обучение охватывает направления работы специалистов по управлению человеческими ресурсами, в том числе подбор, отбор и трудоустройство работников, обучение, социальное обеспечение и развитие человеческого капитала в меняющемся мире труда. В программу входят, среди прочего, курсы «Введение в управление человеческими ресурсами», микроуровень организационного поведения, управленческая статистика, развитие управленческих навыков, основные понятия финансирования и финансового учета, макроуровень организационного поведения, академическая грамотность, планирование человеческих ресурсов, экономические аспекты управления человеческими ресурсами, подбор, отбор, распределение по должностям и адаптация работников, основы маркетинга, управление рабочими группами, внутриорганизационная коммуникация и другие.
- Источник:Avodata, Минтрудаavodata.labor.gov.ilпроверено 2 окт. 2026 г.данные 2023
После диплома
Кем работают выпускники
- Прочие услуги в сфере управления персоналом и карьерычаще всегоПредоставление бизнес-услуг, связанных с политикой в области управления человеческими ресурсами, например подбор и развитие сотрудников, анализ профессий и профессиональная ориентация.
- Офисный менеджментчаще всегоКонтроль и координация работы сотрудников офиса.
В каких отраслях работают
- Программирование, консультации в области компьютеров и другие сопутствующие услуги11%
- Услуги по трудоустройству7%
- образование6%
Уровень занятости выше среднего: 91% выпускников работают через 3–4 года после окончания учёбы(в среднем по колледжам)
Зарплата выпускников ниже средней 12,100 ₪ средняя зарплата в месяц через 5–6 лет после окончания учебы(в среднем по колледжам)
- Источник:Avodata, Минтрудаavodata.labor.gov.ilвкладка «колледжи»проверено 2 окт. 2026 г.данные 2023
Поступившие и выпускники
в среднем по колледжам
- Продолжительность обучения: 3 года
- Доля окончивших вовремя: 85% студентов
- Средний балл багрута поступивших: 87 баллов
- Средний психометрический балл — 440 баллов
- Источник:Avodata, Минтрудаavodata.labor.gov.ilвкладка «колледжи»проверено 2 окт. 2026 г.данные 2023
Деньги
Финансирование вуза
Небюджетные учебные заведения
Плата за учёбу
В академических учебных заведениях, не финансируемых Комитетом по планированию и бюджетированию, стоимость обучения устанавливает само учебное заведение.
- Источник:Совет по высшему образованиюche.org.il /…/מוסדות לא מתוקצביםпроверено 4 окт. 2026 г.
- Источник:Совет по высшему образованиюche.org.il /…/שכר-הלימודпроверено 4 окт. 2026 г.
Ссылки
Эта специальность в других вузах
- Академический колледж КинеретУправление человеческими ресурсамиБакалавр (B.A)
- Академический колледж Рамат-ГанаУправление человеческими ресурсамиБакалавр (B.A)
- Академический колледж СапирУправление человеческими ресурсамиБакалавр (B.A)
- Академический центр ПересУправление человеческими ресурсамиБакалавр (B.A)
- Университет Бар-ИланУправление человеческими ресурсамиБакалавр (B.A)